Leer effectief samenwerken met communicatie, vertrouwen, teamrollen, conflicthantering en gezamenlijke doelen voor een sterke en succesvolle samenwerking.

Training: Effectief Communiceren

Doel:
Deze training helpt medewerkers om helder en doelgericht te communiceren, misverstanden te voorkomen en betere samenwerkingen te realiseren.

Inhoud:

• De basis van communicatie: Actief luisteren, duidelijk spreken, en non-verbale signalen.
• Feedback geven en ontvangen: Praktische technieken voor constructieve gesprekken.
• Communicatie in teams: Samenwerken, conflicten oplossen en vertrouwen opbouwen.
• Praktijkoefeningen: Rollenspellen en casussen gebaseerd op werksituaties.

Duur:
2 tot 3 uur.

Resultaat:
Deelnemers ontwikkelen praktische communicatieve vaardigheden die direct toepasbaar zijn in dagelijkse situaties.

Sociale vaardigheden voor managers (L)

Beschrijving:
Ontwikkel persoonlijke effectiviteit en leer soft skills waarmee je medewerkers positief kunt beïnvloeden en sturen. Deze training biedt praktische inzichten in teamdynamiek en leiderschap.

Doel:

• Verbeteren van sociale en communicatieve vaardigheden.
• Versterken van leiderschapsvaardigheden binnen teams.

Duur:
30 minuten (learning snack of fysieke module).

Inhoud:

• Overzicht van leiderschapsstijlen en hun toepassingen.
• Praktische tips om teamleden te motiveren en begeleiden.
• Oefeningen om sociale vaardigheden in de praktijk te brengen.

In deze training leer je de basis van ChatGPT en ontdek je hoe je deze krachtige AI-tool kunt gebruiken om je dagelijkse werkzaamheden sneller, efficiënter en met meer gemak uit te voeren. Door praktische voorbeelden en duidelijke uitleg leer je hoe ChatGPT kan helpen bij het organiseren van taken, verbeteren van communicatie, en oplossen van problemen op de werkvloer.

Learning Objectives:

• Begrijpen wat ChatGPT is en hoe het werkt.
• Effectief leren omgaan met prompts en specifieke vragen stellen.
• ChatGPT gebruiken om werkprocessen te stroomlijnen, zoals planning, communicatie en takenbeheer.

Key Topics:

1. Introductie tot ChatGPT: Wat is het en hoe werkt het?
2. Praktische toepassingen in een zakelijke omgeving.
3. Tips voor effectieve vragen en prompts.
4. Praktijkvoorbeelden en oefenscenario's.
5. Veilig en slim gebruik van ChatGPT.

Duration: 30 minuten

Format:

• Blended (theorie + praktijkoefeningen).
• Begeleiding door leerambassadeurs.
• Inclusief certificaat na succesvolle afronding.

Target Audience:
Alle medewerkers van Panda die hun werk efficiënter willen organiseren en hun communicatie willen verbeteren.

Outcome:
Na deze training ben je in staat om ChatGPT te gebruiken als een hulpmiddel om tijd te besparen, de kwaliteit van je werk te verhogen en alledaagse uitdagingen op te lossen.

Grenzen Stellen

Doel:
Deze training helpt medewerkers om persoonlijke en professionele grenzen te herkennen, te communiceren en te bewaken, zodat ze beter balans kunnen houden en stress kunnen verminderen.

Inhoud:

• Wat zijn grenzen? Het belang van duidelijke grenzen en de gevolgen van het overschrijden ervan.
• Grenzen herkennen: Persoonlijke signalen en triggers leren herkennen.
• Grenzen communiceren: Assertieve technieken voor het duidelijk aangeven van grenzen.
• Omgaan met weerstand: Hoe blijf je standvastig zonder conflicten te veroorzaken?
• Praktijkoefeningen: Simulaties en casussen om grenzen effectief te stellen.

Duur:
2 tot 3 uur.

Resultaat:
Deelnemers leren zelfverzekerd en respectvol hun grenzen aan te geven, waardoor ze hun werk-privébalans verbeteren en effectiever functioneren in teamverband.

Medewerkersrelaties opbouwen (C)

Beschrijving:
Een korte workshop over effectief communiceren met medewerkers. Leer hoe je feedback op een gevoelige en constructieve manier geeft, en hoe je vertrouwen en betrokkenheid versterkt.

Doel:

• Verbeteren van communicatie tussen management en medewerkers.
• Creëren van een omgeving waarin medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen.

Duur:
20 minuten (learning snack of korte workshop).

Inhoud:

• Basisprincipes van effectieve communicatie.
• Technieken voor constructieve feedback.
• Oefeningen om relaties met medewerkers te versterken.

Tijdbeheer en Organisatie (T)

Beschrijving:
Leer tips en strategieën voor effectief tijdbeheer tijdens een drukke dag bij Panda Rest. Deze training helpt je om prioriteiten te stellen, slimmer te plannen en een soepelere dagelijkse routine te creëren.

Doel:

• Verbeteren van productiviteit.
• Creëren van een efficiëntere werkdag.

Duur:
15 minuten (learning snack).

Inhoud:

• Tools voor tijdbeheer.
• Technieken om focus te behouden tijdens drukke periodes.
• Praktische voorbeelden toegespitst op de werkdag bij Panda Rest.